Os servidores do quadro geral do Estado recebem nesta quarta-feira (1) a segunda parcela do enquadramento no PCCR (Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração), sancionado no ano passado, atendendo a uma reivindicação de 12 anos da categoria.
O reajuste vem incorporado ao salário dos servidores, que foi pago nesta quarta-feira, cumprindo o Calendário de Pagamento.
De acordo com a governadora, até 2018, quando será incorporada a terceira e última parcela, a média dos reajustes será de 50% sobre o valor dos salários antes do enquadramento.
FIQUE POR DENTRO – A Lei nº 1.032/2016 dispõe sobre um plano moderno que traz vários avanços nas carreiras dos servidores, estando muito à frente da antecessora, a Lei nº 392/2003.
Dentre os diversos benefícios advindos com o novo PCCR é válido citar:
• A instituição do Adicional de Qualificação que acrescenta até 25% de aumento aos vencimentos dos servidores;
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• Progressões horizontais de 3%;
• As progressões verticais em cinco classes, cada uma acrescentado 26% de aumento aos vencimentos dos servidores;
• Carreiras com amplitude de quase 200% em relação os vencimentos iniciais;
Outro grande avanço introduzido pelo novo PCCR foi a abolição do requisito de existência de vagas nas classes subsequentes, o que beneficiava poucos em detrimento da maioria.
Com informações da Secom-RR
